餐飲勞健保計算器

2026勞健保計算器｜勞保費、健保費、勞退自提即時試算，員工實領薪資與雇主負擔成本一覽，餐飲業人事成本估算必備

輸入資料

月薪

健保眷屬人數

勞退自提比例

計算結果

勞保投保級距29,500

勞退提繳級距29,500

健保投保級距29,500

勞工個人負擔

勞保費738

健保費458

勞退自提0

總扣除額1,196

實領薪資28,304

雇主負擔成本

勞保費2,582

健保費1,428

勞退提撥 (6%)1,770

雇主總負擔5,780

勞工保險投保薪資分級表

2026 年適用，實際級距請以勞保局公告為準。

等級	月薪資總額範圍（元）	月投保薪資（元）
1	29,500 以下	29,500
2	29,501 ～ 30,300	30,300
3	30,301 ～ 31,800	31,800
4	31,801 ～ 33,300	33,300
5	33,301 ～ 34,800	34,800
6	34,801 ～ 36,300	36,300
7	36,301 ～ 38,200	38,200
8	38,201 ～ 40,100	40,100
9	40,101 ～ 42,000	42,000
10	42,001 ～ 43,900	43,900
11	43,901 ～ 45,800	45,800
12	45,801 以上	45,800

勞工退休金月提繳工資分級表

2026 年適用，實際級距請以勞保局公告為準。

等級	月薪資總額範圍（元）	月提繳工資（元）
1	29,500 以下	29,500
2	29,501 ～ 30,300	30,300
3	30,301 ～ 31,800	31,800
4	31,801 ～ 33,300	33,300
5	33,301 ～ 34,800	34,800
6	34,801 ～ 36,300	36,300
7	36,301 ～ 38,200	38,200
8	38,201 ～ 40,100	40,100
9	40,101 ～ 42,000	42,000
10	42,001 ～ 43,900	43,900
11	43,901 ～ 45,800	45,800
12	45,801 ～ 48,200	48,200
13	48,201 ～ 50,600	50,600
14	50,601 ～ 53,000	53,000
15	53,001 ～ 55,400	55,400
16	55,401 ～ 57,800	57,800
17	57,801 ～ 60,800	60,800
18	60,801 ～ 63,800	63,800
19	63,801 ～ 66,800	66,800
20	66,801 ～ 69,800	69,800
21	69,801 ～ 72,800	72,800
22	72,801 ～ 76,500	76,500
23	76,501 ～ 80,200	80,200
24	80,201 ～ 83,900	83,900
25	83,901 ～ 87,600	87,600
26	87,601 ～ 92,100	92,100
27	92,101 ～ 96,600	96,600
28	96,601 ～ 101,100	101,100
29	101,101 ～ 105,600	105,600
30	105,601 ～ 110,100	110,100
31	110,101 ～ 115,500	115,500
32	115,501 ～ 120,900	120,900
33	120,901 ～ 126,300	126,300
34	126,301 ～ 131,700	131,700
35	131,701 ～ 137,100	137,100
36	137,101 ～ 142,500	142,500
37	142,501 ～ 147,900	147,900
38	147,901 以上	150,000

全民健康保險投保金額分級表

2026 年適用，實際級距請以健保署公告為準。

等級	月薪資總額範圍（元）	月投保金額（元）
1	29,500 以下	29,500
2	29,501 ～ 30,300	30,300
3	30,301 ～ 31,800	31,800
4	31,801 ～ 33,300	33,300
5	33,301 ～ 34,800	34,800
6	34,801 ～ 36,300	36,300
7	36,301 ～ 38,200	38,200
8	38,201 ～ 40,100	40,100
9	40,101 ～ 42,000	42,000
10	42,001 ～ 43,900	43,900
11	43,901 ～ 45,800	45,800
12	45,801 ～ 48,200	48,200
13	48,201 ～ 50,600	50,600
14	50,601 ～ 53,000	53,000
15	53,001 ～ 55,400	55,400
16	55,401 ～ 57,800	57,800
17	57,801 ～ 60,800	60,800
18	60,801 ～ 63,800	63,800
19	63,801 ～ 66,800	66,800
20	66,801 ～ 69,800	69,800
21	69,801 ～ 72,800	72,800
22	72,801 ～ 76,500	76,500
23	76,501 ～ 80,200	80,200
24	80,201 ～ 83,900	83,900
25	83,901 ～ 87,600	87,600
26	87,601 ～ 92,100	92,100
27	92,101 ～ 96,600	96,600
28	96,601 ～ 101,100	101,100
29	101,101 ～ 105,600	105,600
30	105,601 ～ 110,100	110,100
31	110,101 ～ 115,500	115,500
32	115,501 ～ 120,900	120,900
33	120,901 ～ 126,300	126,300
34	126,301 ～ 131,700	131,700
35	131,701 ～ 137,100	137,100
36	137,101 ～ 142,500	142,500
37	142,501 ～ 147,900	147,900
38	147,901 ～ 150,000	150,000
39	150,001 ～ 156,400	156,400
40	156,401 ～ 162,800	162,800
41	162,801 ～ 169,200	169,200
42	169,201 ～ 175,600	175,600
43	175,601 ～ 182,000	182,000
44	182,001 ～ 189,500	189,500
45	189,501 ～ 197,000	197,000
46	197,001 ～ 204,500	204,500
47	204,501 ～ 212,000	212,000
48	212,001 以上	219,500

免責聲明

本工具計算結果僅供參考，不構成薪資或人事成本建議。勞保、健保投保級距與費率隨政府公告變動，台灣基本工資與級距表每年可能調整，請以勞保局、健保署最新公告為準。

法條參考

勞工保險條例第 13 條
規定勞工保險普通事故保險費率及就業保險費率，以及保險費分擔比例（雇主、勞工、政府）。
就業保險法第 8 條
規定就業保險費率及保險費分擔比例。
全民健康保險法第 18 條
規定被保險人及眷屬之保險費，依投保金額及保險費率計算。
勞工退休金條例第 14 條
規定雇主每月負擔之勞工退休金提繳率，不得低於勞工每月工資百分之六。

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